編制說(shuō)明：本年度報(bào)告根據(jù)國(guó)家、省、市政府信息公開(kāi)相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定編制，內(nèi)容包括：總體情況、行政機(jī)關(guān)主動(dòng)公開(kāi)政府信息情況、行政機(jī)關(guān)收到和處理政府信息公開(kāi)申請(qǐng)情況、因政府信息公開(kāi)工作被申請(qǐng)行政復(fù)議、提起行政訴訟情況、政府信息公開(kāi)工作存在的主要問(wèn)題及改進(jìn)情況、其他需要報(bào)告的事項(xiàng)等六項(xiàng)內(nèi)容。本年度報(bào)告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)期限自2020年1月1日起至2020年12月31日止。

一、總體情況

（一）抓緊部署推進(jìn)。根據(jù)上級(jí)和本級(jí)的文件精神，及時(shí)傳達(dá)貫徹落實(shí)，進(jìn)一步健全組織領(lǐng)導(dǎo)，明確由黨委副書(shū)記、副局長(zhǎng)顏國(guó)文負(fù)責(zé)，指揮中心主任黃業(yè)斌具體抓，并抽調(diào)專(zhuān)人對(duì)政務(wù)公開(kāi)和網(wǎng)上辦事進(jìn)行上傳和管理，確保公開(kāi)工作落實(shí)到位。（二）完善工作制度。完善信息上報(bào)和共享制度，明確局屬各單位和派出所的上報(bào)責(zé)任，及時(shí)匯總收集。健全更新制度，明確每周至少進(jìn)行一次公開(kāi)信息的更新上傳，重要信息及時(shí)更新上傳。同時(shí)，建立保密審查制度，對(duì)上報(bào)信息實(shí)行信息員、主任、主管副局長(zhǎng)三級(jí)審查，杜絕失泄密。（三）提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。一方面，信息員積極參加縣電子政務(wù)辦組織的培訓(xùn)，提升工作水平。另一方面，采取以會(huì)代訓(xùn)的方式，增強(qiáng)全局做好政務(wù)公開(kāi)工作的業(yè)務(wù)能力。

二、主動(dòng)公開(kāi)政府信息情況

主動(dòng)公開(kāi)信息390條，其中行政許可22條（行政許可以外的其他性質(zhì)事項(xiàng)22條），行政處罰169條，行政強(qiáng)制135條，工作進(jìn)展21條，通知通告4條，人事信息6條，財(cái)政信息2條，機(jī)構(gòu)類(lèi)信息1條，法規(guī)文件4條，規(guī)劃計(jì)劃3條，領(lǐng)導(dǎo)信息1條。

三、收到和處理政府信息公開(kāi)申請(qǐng)情況

無(wú)。

四、因政府信息公開(kāi)工作被申請(qǐng)行政復(fù)議、提起行政訴訟情況、

無(wú)。

五、主要問(wèn)題和改進(jìn)措施

（一）存在問(wèn)題

信息公開(kāi)不及時(shí)，不全面。

改進(jìn)措施。1.壓實(shí)工作責(zé)任。進(jìn)一步落實(shí)政務(wù)公開(kāi)責(zé)任，將公開(kāi)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化量化，并納入日常考核評(píng)比，確保公開(kāi)工作有人抓。2.提升隊(duì)伍素質(zhì)。通過(guò)參加行政審批局組織的培訓(xùn)會(huì)議和邀請(qǐng)技術(shù)人員現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等方式，提升工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。3.嚴(yán)格保密審查。切實(shí)強(qiáng)化保密工作要求，嚴(yán)格三級(jí)審批制度，防止敏感信息泄露。